På gång

Nyfiken på oss? Funderar du på att bli medlem? Du hittar information om oss och kan ansöka om medlemmsskap on-line via länkarna till höger! Har du frågor, så tveka inta att kontakta någon ur styrelsen.

2013-08-17

Nu drar det igång igen

Nu börjar vi så smått dra igång verksamheten igen efter sommaren. Under de närmaste veckorna har vi ett antal möten inbokade med företaget i olika frågor och vi har dessutom ställt frågor kring en del annat som vi hoppas få svar på inom kort.

Vi har förstått att det uppstått en del frågetecken kring inplaceringen i de nya lönerna för de som anställts efter DSB Väst-tiden. Uppenbarligen försöker nu företaget "dribbla" bort tid och hävdar att det bara är tiden från 1 april som skall räknas när det gäller uppflyttningen från ett lönesteg till ett annat. Vi anser att förhandlingsprotokollet när det nya avtalet skrevs är solklart. Det står att man skall flyttas upp efter ett visst antal år i lönesteget ALTERNATIVT efter antal år i yrket. Det sistnämnda gör att vi anser företaget hanterar inplaceringarna fel och detta har vi påpekat och väntar på svar. Vi återkommer i frågan, men anser du dig inte bli inplacerad i rätt lönesteg så meddela oss så vi kan kontrollera att det korrigeras på rätt sätt.

Arbetet inför T14 drar nu igång. I veckan träffar vi företaget för ett första möte där vi skall diskutera hur vi skall jobba med turer och nycklar (scheman) inför nästa tidtabell som börjar gälla i december. En av förhoppningarna vi har är att man skall kunna erbjuda scheman som är bättre anpassade till de önskemål man har om hur man vill jobba. Meningen är sedan att vi skall träffa företaget kontinuerligt under hösten och arbeta vidare, samtidigt som vi under vägs stämmer av med våra turlisteombud. Har du själv synpunkter eller idéer om hur vi kan göra bättre turer och scheman så hör av dig till något av våra plats- eller turlisteombud eller till Hannes Nilsson eller Anna Ottosson som är dom från styrelsen som kommer att hålla i mötena med företaget under hösten.

Inga kommentarer:

Skicka en kommentar